“Donde hay una empresa exitosa, hay alguien que alguna vez tomó una decisión valiente”. Peter Drucker.

      Nos gustaría comenzar éste apartado con dos ideas claves cuya influencia es cada día mayor. Por un lado la globalización que se está produciendo en la sociedad actual y todas sus consecuencias. Por otra parte el fuerte crecimiento en el desarrollo tecnológico que estamos viendo, y que modifican con una rapidez asombrosa la forma de vida que hasta ahora teníamos. Internet, teléfonos móviles, televisión, consolas … cada día encontramos nuevos elementos que nos ofrecen avances tecnológicos que, teóricamente, cubren de una manera más satisfactoria nuestras necesidades.

    Ante ésta situación es evidente que la empresa ha de adaptarse a la misma, si quiere sobrevivir en un mundo cada día más y más competitivo.

    La unión entre empresa y sociedad es considerada por muchos como clave y esencial para el modo de vida que tenemos actualmente. La empresa no es únicamente una actividad económica, su repercusión es mucho mayor, llegando a extremos que quizás pocas veces nos hemos planteado. Simplificando extremadamente diremos que una empresa compromete una serie de recursos con la intención de explotar una oportunidad percibida asumiendo con todo ello un riesgo.

    Nos gustaría comentar a continuación el impacto que tienen las empresas en la sociedad actual, creando riqueza y ofreciéndonos una libertad nunca antes soñada. También hablaremos sobre factores que ayudan o impiden el desarrollo empresarial en este nuevo mundo globalizado y con un desarrollo tecnológico en aumento.

    Aunque la respuesta puede ser muy amplia, vamos a intentar resumirla lo máximo posible. Ante todo y sobre todo, una empresa nace para crear riqueza, si no se consigue este fin, todo lo demás es inviable, y el proyecto será un fracaso total, por lo que la idea clave al comenzar un proyecto empresarial en una sociedad capitalista es generar beneficios.

    Como consecuencia de esa generación de riqueza vamos a encontrar una serie de factores de los cuales la sociedad en general se va a beneficiar. Uno de los más destacados es la creación de empleo, algo que se deriva de lo comentado anteriormente. Ante un mercado laboral cada día más flexible y con una inestabilidad laboral imperante, el desempleo es un gran problema en muchos países, que no son capaces de generar nuevos puestos de trabajo, principalmente porque no apuestan firmemente por la creación de empresas, imponiendo impedimentos que desaniman a los emprendedores.

    Otro factor muy interesante en éste apartado es la innovación continua que supone una nueva empresa. La competencia actual es brutal, por lo que se intenta satisfacer cada vez mas las necesidades de los clientes, cubriendo de una forma mas especifica lo que el comprador demanda. Ya no se vende únicamente un teléfono móvil, además de poder hablar es conveniente que tenga mp3, mp4, juegos, cámara de fotos, etc. el cliente demanda y la empresa tiene que actualizarse e innovar continuamente.

    Esto supone un esfuerzo continuo por parte de las empresas que la sociedad aprovecha posteriormente para obtener una mejora global.

    Las opciones de que cualquier persona acceda a una riqueza mayor de la que tiene, son más amplias en éste momento que con anterioridad. Cada persona participa en la creación de riqueza pudiendo ser trabajador, cliente u optar por convertirse en un inversor, apostando por un proyecto empresarial propio o compartido. Esta tercera opción es la que cada vez con mayor énfasis se está promoviendo desde los países desarrollados, ya que la creación de empresas conlleva unas mejoras sociales incuestionables.

    Nos gustaría recordar que no todo es bonito ni perfecto a la hora de emprender un proyecto empresarial, ya que después de identificar una oportunidad de negocio, conseguir una serie de recursos (humanos, financieros, etc.), siempre existe un margen para el riesgo. Son tantos los factores que influyen en el éxito o fracaso de una empresa que hay que tener muy en cuenta que todo esto supone la aparición de una serie de peligros, y que el empresario es el agente que más puede perder, aunque no el único, ya que la sociedad no recibiría los beneficios de la creación de una empresa.

    Además de lo comentado anteriormente con relación a la creación de riqueza, existe otro aspecto que nos gustaría destacar como punto principal en el presente apartado. Se trata de la influencia de la empresa en el apoyo a una sociedad libre. Aunque nos parezca extraño, el otro extremo que nos encontramos frente a las empresas eficaces y autónomas son los totalitarismos, por lo que la generación de nuevos negocios garantiza la pluralidad y la libertad de una sociedad. Libertad para emprender y libertad para elegir se convierten en aspectos a destacar cuando nace una nueva empresa y lo que supone esto para la forma de vida actual.

    Nos gustaría ahondar un poco más en un comentario que hemos realizado al comienzo del presente punto, relativo a las responsabilidades de las empresas. El principal objetivo de una organización empresarial es crear riqueza y por lo tanto generar beneficios, mientras que por otro lado es preciso tener en cuenta otro tipo de responsabilidades sociales compatibles y a poder ser complementarias con la principal. Si una empresa no genera beneficios ni gana dinero, poco podemos hacer para llevar a cabo otra serie de mejoras sociales en el ámbito de actuación de la organización, ya que las perdidas en cualquier negocio conllevan al cierre del mismo, y por lo tanto al final del proyecto, lo que tiene repercusiones normalmente negativas. El beneficio empresarial tiene como variable principal la competencia, a la que tiene que estar en todo momento sometida. Pero esto no fomenta el olvido de otro tipo de responsabilidades, al contrario, los fomenta, ya que la sociedad exige (cada día más) una serie de condiciones y principios a las empresas que quieren triunfar. Respeto de los derechos de los trabajadores, protección del medio ambiente, facilitar opciones para compaginar la vida laboral y familiar, etc. tanto estos como otros principios son valorados por los clientes a la hora de decantarse por uno u otro producto.

    Es cierto que es un tema complicado, y no existe una guía para saber qué es preciso y adecuado hacer en cada momento, pero es cierto que si una empresa no gana dinero, esta abocada al cierre. Podemos pensar que si por ejemplo una empresa opta por no modernizarse, ya que esa actuación conlleva evitar el despido de trabajadores, esta realizando una buena acción. Es cierto, pero también es verdad que seguramente la competencia si que se modernizará, podrá ofrecer mejores condiciones a sus clientes y acabara vendiendo mas, por lo que la organización que ha optado por no modernizarse esta condenada, antes o después, al cierre.