Curso de Gestión estratégica de centros y servicios sociosanitarios

Name: Gestión estratégica de centros y servicios sociosanitarios
Price: 280 EUR

Gestiona con visión estratégica centros y servicios sociosanitarios para mejorar la calidad asistencial, optimizar recursos y liderar equipos con eficacia.

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La creciente complejidad del sector sociosanitario exige profesionales capaces de gestionar recursos, equipos y procesos con eficacia, sensibilidad y visión estratégica. Este curso ofrece una formación integral para comprender el funcionamiento de los centros y servicios sociosanitarios, optimizar su organización, garantizar la calidad asistencial y responder a las nuevas demandas sociales y normativas.

A través de un enfoque práctico y actualizado, conocerás herramientas de planificación, gestión económica, liderazgo de equipos, calidad y seguridad del paciente, así como modelos innovadores de atención centrada en la persona. El objetivo es mejorar la eficiencia, sostenibilidad y excelencia de los servicios que se ofrecen a la población en este ámbito.

Dirigido a
Profesionales y personas interesadas en el ámbito sociosanitario que deseen adquirir, actualizar o fortalecer sus competencias en gestión. En particular:
- Directores/as, coordinadores/as y responsables de centros sociosanitarios (residencias, centros de día, unidades de atención domiciliaria, centros de rehabilitación, etc.).
- Profesionales sanitarios y sociales que aspiran a asumir roles de gestión (enfermería, trabajo social, terapia ocupacional, fisioterapia, psicología, etc.).
- Técnicos/as y mandos intermedios de entidades públicas, privadas o del tercer sector vinculadas a la atención a personas mayores, dependientes o con necesidades especiales.
- Emprendedores y gestores interesados en crear, mejorar o transformar servicios sociosanitarios.
- Estudiantes y graduados de áreas como salud, trabajo social, administración, recursos humanos o gerontología que quieran especializarse en gestión sociosanitaria.
- Personal administrativo o de apoyo que busque una visión global del funcionamiento de estos centros y desee evolucionar profesionalmente.
¿Qué competencias vas a adquirir?

Gestionar de manera eficiente centros y servicios sociosanitarios mediante la aplicación de técnicas y estrategias de organización y liderazgo, optimizando recursos, coordinando equipos y garantizando la calidad asistencial.
Requisitos

No se requieren conocimientos previos específicos en gestión, aunque se recomienda tener experiencia o interés en el sector sociosanitario.
Conocimientos básicos de organización de centros asistenciales son un plus, pero no indispensables.

Introducción al sector sociosanitario
- 1. Introducción
- 2. Concepto y alcance del sector sociosanitario
- 3. Evolución histórica del sector sociosanitario
- 4. Características del sector sociosanitario
- Contexto y características del ámbito sociosanitario
- Tipos de centros y servicios sociosanitarios
- Retos y tendencias actuales en el sector
- Resumen
Fundamentos de la gestión en centros sociosanitarios
- 1. Introducción a la gestión en el ámbito sociosanitario
- 2. Conceptos básicos de gestión y organización
- 3. Modelos de gestión en servicios sociosanitarios
- 4. Rol del gestor en el ámbito sociosanitario
- Resumen
Planificación estratégica y organizativa
- 3.1. Introducción a la planificación estratégica en el ámbito sociosanitario
- 3.2. Concepto y finalidad de la planificación estratégica
- 3.3. Análisis del entorno y diagnóstico organizativo
- 3.4. Definición de la estrategia organizativa
- 3.5. Planificación organizativa y diseño estructural
- 3.6. Implantación, seguimiento y evaluación de la estrategia
- Resumen
Gestión económica y financiera
- 4.1. La función económico-financiera en el ámbito sociosanitario
- 4.2. Presupuestos y control financiero en centros sociosanitarios
- 4.3. Gestión de costes y eficiencia económica
- 4.4. Fuentes de financiación y sostenibilidad
- 4.5. El papel del gestor en la gestión económico-financiera
- 4.6. Herramientas digitales y sistemas de información financiera
- Resumen
Liderazgo y gestión de equipos
- 5.1. Liderazgo y gestión de equipos
- 5.2. Competencias y estilos de liderazgo
- 5.3. Gestión y motivación de equipos multidisciplinares
- 5.4. Comunicación efectiva y resolución de conflictos
- 5.5. Técnicas avanzadas de comunicación
- 5.6. Evaluación del desempeño y clima organizativo
- Resumen
Calidad asistencial y seguridad del paciente
- 6.1. Calidad asistencial en el ámbito sociosanitario
- 6.2. Modelos de calidad en el ámbito sociosanitario
- 6.3. Herramientas para la mejora continua
- 6.4. Gestión de riesgos y seguridad del paciente
- Resumen
Atención centrada en la persona
- 7.1. Principios y valores de la atención centrada en la persona
- 7.2. Adaptación de servicios a las necesidades individuales
- 7.3. Innovaciones y buenas prácticas en atención personalizada
- Resumen
Normativa y ética en la gestión sociosanitaria
- 8.1. Legislación vigente aplicable a centros y servicios
- 8.2. Ética profesional y responsabilidad social
- 8.3. Protección de datos y derechos de los usuarios
- 8.4 Ética organizativa y calidad asistencial
- Resumen
Gestión de la innovación y el cambio
- 9.1. Herramientas para la gestión del cambio organizativo
- 9.2. Innovación tecnológica y digitalización
- 9.3. Adaptación a nuevas demandas sociales y del sector
- Resumen
Comunicación, coordinación y trabajo en red en el ámbito sociosanitario
- Concepto y funciones de la comunicación sociosanitaria
- Tipos de comunicación en los centros sociosanitarios
- Comunicación con personas usuarias y entorno familiar
- Coordinación entre profesionales y equipos de trabajo
- Trabajo en red y coordinación interinstitucional
- Herramientas y canales para la coordinación asistencial
- Impacto de la comunicación y la coordinación en la atención
- Resumen

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