ver vídeo

Curso de Gestión de la PRL en pymes y micropymes (SEAD097PO)

ver vídeo

La implementación de una cultura preventiva en el ámbito laboral no ha dejado de avanzar, crecer y afianzarse en los últimos años, pero todavía falta mucho para que todas las personas que desarrollan su actividad laboral en cualquier organización, lo tenga asumido y lo apliquen sin problemas.

En la presente formación vamos a tener una visión general de la prevención de riesgos laborales, teniendo en cuenta el escenario actual, así como los costes que implican los accidentes laborales. Vamos a tener claros los conceptos esenciales vinculados a la prevención, al igual que los órganos de representación y participación, o las opciones disponibles para la gestión.

Aprenderemos la metodología que se ha de aplicar, las claves para la evaluación de riesgos, planificar la prevención o cómo investigar accidentes.

Además, acabaremos aprendiendo la normativa aplicable, los derechos, obligaciones y responsabilidades así como las claves relacionadas con la vigilancia de la salud, teniendo presentes los puntos claves de la inspección de trabajo así como los organismos públicos vinculados a la prevención.

Como vemos, se trata de una formación que nos permitirá disponer de una visión general de la PRL principalmente vinculada al ámbito de las PYMES y Micropymes.

  • Dirigido a

    Cualquier persona que desarrolle su actividad laboral en PYMES y Micropymes, interesada en la prevención de riesgos laborales.

  • Competencias a adquirir

    Gestionar eficazmente la Prevención de Riesgos Laborales en una pequeña o mediana empresa.

  • Requisitos

    No son necesarios conocimientos previos en la materia.

Descarga el temario completo en PDF
  1. Escenario actual y conceptos básicos de seguridad y salud laboral. Organización preventiva y representación y participación de los trabajadores I

    • Introducción
    • Escenario actual
    • Coste de los accidentes laborales
    • Conceptos básicos en materia de prevención
    • Seguridad y salud laboral 
    • Riesgos
    • Daños derivados del trabajo
    • Accidentes de trabajo
    • Enfermedades laborales
    • Otros riesgos para la salud
    • Condiciones de trabajo
    • Técnicas preventivas
    •  Resumen
  2. Escenario actual y conceptos básicos de seguridad y salud laboral. Organización preventiva y representación y participación de los trabajadores II

    • Introducción
    •  Los principios básicos de la LPRL 31/95
    • Órganos de representación y participación
    • Opciones para la gestión de la prevención
    • Auditorías y documentación
    • Resumen
  3. El plan de prevención de riesgos laborales. Organización del trabajo preventivo I

    • Introducción
    • Metodología en la evaluación de riesgos
    • Características generales de la evaluación de riesgos
    • El proceso de evaluación de riesgos laborales
    • Tipos de evaluaciones
    • Etapas de la evaluación general de riesgos
    •  Resumen
  4. El plan de prevención de riesgos laborales. Organización del trabajo preventivo II

    • Introducción
    • Planificación de la prevención. Plan de prevención
    • Documentación y plan de prevención
    • La investigación de accidentes
    • Análisis de causas
    • ¿Cómo investigar accidentes? ¿Qué procedimiento usar? 
    • El modelo a utilizar para investigar accidentes-incidentes
    • La inspección de trabajo
    • Notificación de accidentes
    •  Resumen
  5. El plan de prevención de riesgos laborales. Organización del trabajo preventivo III

    • Introducción
    • La seguridad en el trabajo
    • El lugar de trabajo
    • Herramientas
    • Máquinas y equipos de trabajo
    • Riesgo eléctrico
    • Incendios
    • Almacenamiento, manipulación y transporte
    • La señalización
    • Riesgos Psicosociales
    • Resumen
  6. Marco normativo. derechos y obligaciones. Vigilancia de la salud. La inspección de trabajo. Organismos públicos I

    • Introducción
    • Marco normativo, derechos y obligaciones. Introducción
    •  Los principios básicos de la LPRL 31/95
    • Derechos, obligaciones y responsabilidades
    • La inspección de trabajo
    •  Resumen
  7. Marco normativo. derechos y obligaciones. Vigilancia de la salud. La inspección de trabajo. Organismos públicos II

    • Introducción
    • Vigilancia de la salud
    • Primeros auxilios. Introducción
    • La activación del sistema de emergencia implica: Proteger, Avisar y Socorrer (P.A.S.)
    • Primeros auxilios
    • Consejos generales ante una situación de emergencia por accidente
    • Evaluación inicial de las lesiones
    • Reanimación cardiopulmonar básica. (R.P.B.) 
    • Hemorragias
    • Quemaduras
    • El botiquín de urgencias
    •  Resumen
  8. Marco normativo. derechos y obligaciones. Vigilancia de la salud. La inspección de trabajo. Organismos públicos III

    • Introducción
    • Organismos públicos relacionados con la prevención
    • Organismos internacionales
    • Organismos e instituciones nacionales 
    • Organismos autónomos
    • Otros órganos y entidades relacionados con la prevención. 
    •  Resumen

Este curso cumple con los requisitos establecidos por FUNDAE para la bonificación de Formación Programada.

Si te interesa impartir esta formación en tu organización, solicita más información.

¿Necesitas impartir esta formación en tu organización?

Solicita más información

Gestión de la PRL en pymes y micropymes (SEAD097PO)

Otros cursos que te pueden interesar Cursos de tu interés

Política de privacidad

ADR Formación utiliza cookies propias y de terceros para fines analíticos anónimos, guardar las preferencias que selecciones y para el funcionamiento general de la página.

Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón "Aceptar" o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón "Configurar".

Puedes obtener más información y volver a configurar tus preferencias en cualquier momento en la Política de cookies