Curso de Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local

Este Curso tiene por objeto poner de manifiesto, de manera pedagógica, las modificaciones de la profunda reforma de la normativa de régimen local llevada a cabo por la Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local.

Se tratan los diferentes aspectos modificados de manera que el alumno puede comprender la transcendencia de los cambios normativos, y su reflejo en la vida cotidiana de las Entidades Locales.

Va destinado a todos aquellos interesados en el ámbito local, funcionarios, personal al servicio de las Administraciones, y público en general.

Dirigido a:

Va destinado a todos aquellos interesados en el ámbito local, funcionarios, personal al servicio de las Administraciones, y público en general.

Objetivo

Este Curso tiene por objeto poner de manifiesto y mostrar, de manera pedagógica, las modificaciones de la profunda reforma de la normativa de régimen local llevada a cabo por la Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local.

Se tratan los diferentes aspectos modificados de manera que el alumno puede comprender la transcendencia de los cambios normativos, y su reflejo en la vida cotidiana de las Entidades Locales. 

Requisitos:

No hacen falta estudios ni preparación previa, solo interés en la dinámica de las Entidades Locales, la Administración territorial más cercana a los ciudadanos.

Duración: 20 horas
  1. La Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local. La Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración
    • Administración Local en la Constitución de 1978
    • La Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local
    • La Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local
    • Plazos de aplicación de las medidas contenidas en la Ley 27/2013
    • Actividades Multimedia  
  2. Disposiciones Generales
    • Principios básicos
    • Concepto de Entidad Local
    • Competencias
    • Coordinación Administrativa
    • Actividades  
  3. Municipio
    • Territorio
    • Organización
    • Competencias municipales
    • Mancomunidades de municipios
    • Actividades
  4. Provincia y otras Entidades Locales
    • Regulación del personal directivo de Diputaciones, Cabildos y Consejos Insulares
    • Ámbito competencial
    • Supresión de las entidades de ámbito territorial inferior al Municipio
    • Actividades  
  5. Relaciones interadministrativas
    • Lealtad institucional
    • Principio de cooperación
    • Garantía de pago en el ejercicio de competencias delegadas
    • Actividades  
  6. Estatuto de los miembros de las Corporaciones locales
    • Régimen retributivo de los miembros de las Corporaciones Locales y del personal al servicio de las Entidades Locales
    •  Actividades  
  7. Modificaciones en Actividades y servicios
    • Actividades de intervención de las Entidades Locales
    • Gestión de los servicios públicos locales
    • Sociedades mercantiles locales
    • Iniciativa pública para el desarrollo de actividades económicas
    • Actividades
  8. Personal al servicio de las Entidades locales
    • Funcionarios al servicio de la Administración local
    • Funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional
    • Masa salarial del personal laboral del sector público local
    • Personal eventual de las Entidades Locales
    • Personal directivo
  9. Haciendas Locales
    • La Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local ha introducido las siguientes novedades.
    • Extinción total o parcial de las deudas
    • Contenido y seguimiento del plan económico-financiero
    • Coste efectivo de los servicios
    • Actividad
  10. Otras Disposiciones
    • Régimen foral vasco
    • Asociaciones de Entidades Locales
    • Redimensionamiento del sector público local
    • Retribuciones en los contratos mercantiles y de alta dirección del sector público local y número máximo de miembros de los órganos de gobierno
    • Mayoría requerida para la adopción de acuerdos en las Corporaciones Locales
    • Actividad
José León de la Granja

José León de la Granja

Formación:
Mejora de las Competencias e-Learning de los Formadores Internos. Función Pública y Gestión de Recursos Humanos.
Especialista Formador de Formadores.
Acreditación en teleformación y en el uso de tecnologías de la información y comunicación exigida al tutor-formador de certificados de profesionalidad online, según la Orden ESS/1897/2013 por la que se desarrolla el RD34/2008
El Reglamento y la Ley General de Subvenciones
Formación de docentes en competencias digitales
Actualización sobre la reforma del procedimiento administrativo común y del régimen jurídico del sector público
Valoración jurídica del Real Decreto 3/2010, de 8 de enero, por el que se regula el Esquema Nacional de Seguridad en el ámbito de la Administración Electrónica y Real Decreto 4/2010, de 8 de enero, por el que se regula el Esquema Nacional de Interoperabilidad en el ámbito de la Administración Electrónica.
Infraestructura de Tecnologías de la Información –ITIL. Gestión de Cambios
Gestión de la calidad -SGC ISO 9001
Curso Superior de Protección de Datos de Carácter Personal (Universidad Rey Juan Carlos - Madrid).
Prevención de Riesgos Laborales.
Curso Superior de Formador de Formadores.
Examen de Licenciatura (Universidad Complutense de Madrid). Obtención del “Grado en Derecho”.
LICENCIADO EN DERECHO. Universidad Complutense de Madrid.

Experiencia Profesional:
Oficina de Protección de Datos y Cumplimiento Normativo.
Asociación Profesional Española de Privacidad (APEP). Autor y Tutor de la parte correspondiente al impacto en las Administraciones Públicas del curso Aspectos jurídicos de la protección de datos -Perfil TI de la APEP, módulo contenido dentro del Esquema de Certificación de Delegados de Protección de Datos establecido por la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD).
Docente de Certificados de profesionalidad. Docente de certificados de profesionalidad. Autor y Tutor del Curso sobre el módulo formativo profesional MF0236_3 Relaciones con las Administraciones Públicas.
ADR Formación. Departamento: E-learning. Creación de cursos. Formación jurídica. Tutorización de actividades formativas.
Empresas públicas (IMEFE Ayuntamiento de Madrid) y privadas (Academia Av. Reina Sofía, Editorial PUBLICEP, Centro de Estudios Brenan, Centro Europeo Profesional, U.P. Aula Magna, Academias Europa).

Publicaciones:
Manual “Ley de Contratos del Sector Público; Ley 9/2017” (Madrid, 2010 - 2017).
Manual “Ley 30/1992: Guía Teórica y Práctica de la Actividad Administrativa” (Madrid, 2011 - 2015).
Manual “Materiales para la preparación de oposiciones a la Administración Pública” (Madrid, 1999 - 2010).
Manual de preparación de oposiciones a la Administración de Justicia (2004 - 2010).
Manual de “Organización, Funcionamiento y Procedimiento en la Administración Local” (Madrid, 2013).
Manual de “Gestión de Subvenciones: Tramitación y Control” (Madrid, 2014).
Manual sobre las nuevas Leyes Administrativas (Madrid, 2016).
Manual sobre la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (Madrid, 2017 - 2018).
Manual sobre la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014 (Madrid, 2018).
Otros.
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¿Cómo empezar?

Si quieres hacer uno de nuestros cursos basta con que solicites la inscripción, para ello debes rellenar el formulario de inscripción e indicar una dirección de e-mail en la que recibirás tus datos de acceso, nombre de usuario y contraseña, el envío de los datos es inmediato. (Debes prestar atención a la carpeta de spam ya que algunos filtros antispam podrían filtrar este correo).

Con tu nombre de usuario y contraseña ya podrás entrar en el curso. Te damos acceso gratuito a la primera lección para que puedas evaluar el curso. Inicialmente sólo puedes ver la unidad de metodología. Para acceder a las siguientes tendrás que aprobar el test asignado a la misma.

Si el curso te gusta puedes realizar el pago durante el proceso de inscripción o en cualquier momento dentro del aula virtual. El pago lo puedes hacer con tarjeta Visa, PAYPAL o realizando una transferencia y enviando posteriormente el justificante de la misma. Una vez realizado el pago podrás acceder a todas las lecciones, siempre de una forma secuencial.

Plazos

Desde que te inscribes dispones de un plazo máximo de 10 días para poder evaluar el curso hasta la unidad 1. Una vez hayas completado las lecciones de evaluación se detiene el avance en el curso y tú decides...

En el momento de hacer el pago tu plazo se amplía hasta los 90 días con el objeto de que puedas realizar el curso cómodamente. Si justificas las causas puedes pedir una ampliación de plazo y generalmente se suele conceder.

La ampliación de plazo se la puedes solicitar a tu tutor y en el caso de los cursos sin tutor desde la sección consúltanos de www.adrformacion.com

Diploma

Los alumnos que hayan completado el curso en la modalidad sin tutor recibirán un Certificado de Realización.

Los alumnos que hayan completado el curso en la modalidad con tutor recibirán un Certificado de Aprovechamiento.

Los certificados, expedidos por ADR Formación, indicarán del número de horas, temario, fechas de inicio y finalización y otros datos referentes al curso realizado. Además, cada uno de ellos tendrá asignado un Código Seguro de Verificación (CSV) único que demuestra su autenticidad. El alumno podrá descargar el diploma en formato PDF desde su área privada.

  1. Los certificados estarán disponibles en un plazo inferior a 24 horas tras haber finalizado con éxito la formación.
  2. Los alumnos que bonifiquen su formación dispondrán de su Certificado de aprovechamiento una vez finalizado el plazo de acceso de la formación y tras la validación del expediente.

Acreditación de horas

El curso de Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local tiene una duración de 20 horas.

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